区应急管理局基础中队对冶金工贸企业开展特殊作业九步工作法推进会

为进一步确保“特殊作业九步工作法”落地生效。2025年6月20日，区应急管理局基础中队召集辖区内所有工贸企业负责人及安全管理人员开展“特殊作业九步工作法”落实情况推进会，通过“理论+现场”强化企业特殊作业全过程管控能力，严防违规操作引发事故。

推进会上各企业汇报了“特殊作业九步工作法”的落实情况,例如：美方煤业有限公司在集中研判、监护人专项培训、作业票签发流程等方面的落实情况；倍杰特环保有限公司在动火登高等特殊作业时遵循安全原则，安排专人监护；国泰恒兴经贸有限公司结合实际情况制定了作业计划、申请、实施、审批相关制度，严格执行作业人、责任人、监护人全员到场，安全交底、风险辨识、应急处置层层到位，责任到人，一人一点一证完全相符。

基础中队中队长李贵生对近期对企业特殊作业管理实施方面存在的问题进行了通报，监管冶金工贸企业共16户，其中正常生产企业7户，已推行特殊作业“九步工作法”的企业7户，未推行的9户（均为停产企业：三和、东旭、吉奥尼、三强、恒宇、东茂、紫晶、振浩、俊明），运行效果良好的4户（美方煤业、国泰恒兴、倍杰特环保、建星），运行效果差的3户（盛达、林天旭、华远），差的原因是管理不到、未制定特殊作业"九步工作法"实施制度、执行过程单一无法提供全流程记录等方面原因，并深入剖析了“九步工作法”（特殊作业基层申报、风险集中研判、票证现场签发、现场安全交底、严格分析和检测、作业专人监护、安全巡查管控、现场应急管理、票证的收集审查）各环节要点，重点强调“无审批不作业、无防护不进场、无监护不操作”的铁律。

执法大队副队长康宏针对部分企业存在的“高处作业安全”“作业票填写不规范”“机修人员培训”等问题，通过宣讲反面案例、事故警示故事，直观揭示违规作业的严重后果。

会议强调，要把九步工作法”执行情况纳入冶金工贸企业专项检查重点内容，对未落实作业审批、监护缺位等行为依法从严查处。

下一步，我局将持续扩大宣导覆盖面，推动“特殊作业九步工作法”在全区冶金工贸行业落地生根，形成长效机制，切实守牢特殊作业安全底线。